GAMBARAN POLA KEPEMIMPINAN TERHADAP CAPAIAN STANDAR PELAYANAN MINIMAL DI PUSKESMAS DINAS KESEHATAN KABUPATEN SLEMAN TAHUN 2023

Latar Belakang :
Kesehatan merupakan kebutuhan dasar setiap manusia untuk itu Pemerintah menetapkan standar pelayanan minimal bidang kesehatan yang akan dilaksanakan oleh Puskesmas di wilayah kerja. Dalam pelaksanaannya dibutuhkan seorang kepala puskesmas dengan pola kepemimpinan yang tepat. Pola kepemimpinan merupakan kombinasi dari pola kepemimpinan directive, mendukung, partisipatif, dan berorientasi pada prestasi.

Tujuan Penelitian :
Mengetahui gambaran pola kepemimpinan terhdap capaian standar pelayanan minimal di Puskesmas Dinas Kesehatan Kabupaten Sleman pada tahun 2023.

Metode Penelitian :
Penelitian ini menggunakan metode Mix- methode exploratif yaitu data kuantitatif yang diperoleh akan dikuatkan dengan data kualitatif hasil triangulasi dari informan.

Hasil :
68% Kepala Puskesmas lebih cenderung dominan memiliki pola kepemimpinan directive,16% mendukung dan 16% partisipatif

Kesimpulan :
Hasil penelitian pola kepemimpinan tidak berpengaruh dalam pencapaian standar pelayanan minimal di Puskesmas Dinas Kesehatan. Namun pola kepemimpinan yang dibutuhkan oleh karyawan adalah pimpinan yang dapat lebih mendukung dan berpartisipatif dalam bekerja untuk hasil capaian yang lebih baik.